Так подругу взяли?
Мою маму на последнем собеседовании спрашивали или она любит читать и или зарегистрирована в контакте?

Доречі, досить поширена зараз методика пробивати потенційного співробітника по соціальним мережам - прізвище, ім"я є, місце проживання теж...

Точно! я бы и не догадалась. Посмотрев на страницу человека и его фото, можно много сказать о человеке

Ну,про Контакт это уже вообще предел всему.Там сейчас зарегистрированы практически все и это вовсе не значит,что человек на работе будет вместо работы переписываться в контакте.

Значит или не значит, но практически все сидят в контакте, если работы нет и есть интернет, ну или заходят туда по несколько раз в день

Я навіть частенько на роботі просто відкрию контакт і він в мене вісить, я можу туди й не заглядати, а лише працювати. А хтось подивиться і скаже, що я така погана цілий день там сиджу.

А які питаю частіше задають на співбесіді і що потрібно відповідати дівчата?

Практически работодатель сразу оценивает Вас по внешнему виду, манере держаться. А первый вопрос чаще всего:"Ваше предыдущее место работы? Почему Вы ушли? Сколько Вам лет?" Общее впечатление Вы уже произвели.

А еще могут спросить "как Вы себя можете охарактеризовать"?

Или еще спрашивают:" Чего Вы ожидаете от будущей работы? Как Вы уживаетесь в коллективе?"

Вопросы на самом деле разные. Я сомневаюсь, что все сговорились и спрашивают шаблонно
Могут быть такие вопросы: Как Вы себя видите через 5 лет, например?
Какие основные достоинства есть в Вас, почему Вас стоит взять на такую-то должность?
Например, а Вас не пугает что это другая специализация? Почему Вы часто меняли работы?

Могут вообще устроить стресс-отбор...Если Вы претендуете на какую-то такую должность, которая требует хватки особой..Допустим менеджера по продажам..Вам могут задать вопрос...А продайте ка мне ручку или телефон или какую-то ненужную безделушку...Или продайте воздух..Это вообще я как услышала, смеялась до упаду.И человек действительно сидел и продавал воздух

Я тоже с этим раньше сталкивалась, когда набирала менеджеров по продажам. Кстати, упражнение Продай мне ручку очень хорошо раскрывает кандидата, как продажника. Есть такие что сразу в ступор впадают и начинают кучу тебе упреков и недовольства. Хороший менеджер не будет напрягаться что продавать, хоть ручку, хоть землю на луне)

Ну да...там главное продать выгоду для клиента...и все...но я вообще не могла б работать в сфере продаж..не мое это..я разговорчивая, но чтоб бороться с возражениями и тд....мне такая работа не по душе... Ну, по видимому, как я помню, того парня взяли, он уже и с одной стороны подойдет, и с другой...Просто видно, что человеку нужна работа, плюс еще его проффесионализм в сфере продаж...ну тут кто на что гаразд))))

Я тоже себя в продажам мало представляю. Люблю общаться с людьми, но чтобы подойти и сказать вот купи то да се, для меня самое страшное
Каждый склонен больше к какой-то деятельности и такую работу и нужно искать. Работа по душе или работа хобби-это самый лучший вариант.

ну да, я согласна..Работа должна приносит удовольствие....Просто даже потому, что мы на ней проводим очччень много врмени-маленькую жизнь..а жизнь надо проживать с удовольствием и достоинством...Так будьте достойны и довольны работой..Все желаю)))

А как вообще не с того не с сего начинать продавать, ведь на такие продажи часто люди идут без опыта подобной работы, я бы наверное и собеседование не прошла)

пока искала работу, поняла что "менеджеров по продажам" берут и без ОР. Обычно и них есть обучение. Главное показать, что ты коммуникабельный и ответственный человек.

Для продажника нужен определенный тип характера. И профессионалы - на вес золота.

Ангел Лав, а какая у менеджера зарплата?