Как вы думаете, по какой причине люди увольняются чаще всего? Небольшая зарплата или нелюбимая работа, а может плохой начальник?

Думаю, що більше всьго не підходить зарплата або начальник достає.

Думаю в первую очередь начальник достает, а потом еще и зарплата маленькая.

Конечно может просто работа не нравиться

Большинство людей меняет роботу из-за начальника, чаще если начальник глупый или трудоголик (согласно статистики).

Ну, это много разных факторов влияют на решение уволиться, но начальники, это один из первых факторов.

Есть такие начальники , которые считают что работа на первом месте, но я считаю что семья на первом месте, а работа чтобы достойно жить. А Вы как считаете?

Конечно семья на первом месте, но работа тоже очень важная.

Я думаю, что большинство увольняется из-за тяжелой роботы, частых командировок, а еще из-за коллектива.

А еще увольняются из-за тяжелых условий труда и когда требуют только работать и работать , а зарплата минимальная.

Если условия работы очень не комфортные.

Если коллектив плохой, то и работать не хочется, но главное звено - начальнгик. Если ему все равно на людей, он думает только о результатах и все похвалы берет на себя, то и руки опускаются.

Очень важны отношения в колективе, если в вас не ладится, то и работа не пойдет.

Есть выход, можно уйти по уши в работу, а тогда все равно, какой коллектив.

А как уйти в работу если начальник стоит над головой и требует : не знаю как но все не так.

Возможно некоторые уходят из-за вредных условий труда

Условия труда тоже очень важны.

Чтобы там не было, а главное это хороший начальник, если начальник Г, то и работа не в радость.

ДА, мало кому везет с начальниками.

А условия работы опять же зависят от начальника. Как не крути а начальник отвечает и за условия , и за погоду в коллективе.